广东省惠州市人民政府


印发《惠州市志愿服务暂行规定》的通知

惠府〔2011〕111号


各县、区人民政府，市政府各部门、各直属机构：
　　《惠州市志愿服务暂行规定》业经十届164次市政府常务会议讨论通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。


惠州市人民政府
二○一一年十一月二十二日


惠州市志愿服务暂行规定
　　第一条 为鼓励和规范我市志愿服务活动，保障志愿服务组织、志愿者的合法权益，促进志愿服务事业的发展，根据《广东省志愿服务条例》等有关法律、法规、规章的规定，结合本市实际，制定本规定。
　　第二条 本规定适用于本市行政区域内的志愿者、志愿者组织及其志愿服务活动。
　　第三条 国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织等社会各界应当鼓励和支持志愿服务活动，各级志愿服务组织每年应当对有突出贡献的志愿服务队、志愿者以及支持志愿服务事业的单位和个人给予表彰、奖励。
　　第四条 各级政府应当将志愿服务事业纳入国民经济和社会发展规划，为志愿服务活动提供保障，根据财力情况每年安排志愿服务经费。
　　自然人、法人或其他组织向志愿服务组织进行捐赠的，捐赠者按照国家法律、法规与政策的规定享受税收减免等优惠。
　　第五条 鼓励国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织招聘人员以及学校招收新生时，在同等条件下依照有关规定优先录用、录取优秀志愿者。
　　第六条 每年12月5日为惠州市志愿者日，每年12月为惠州市志愿服务月，集中展示各级志愿服务成果，宣传志愿服务文化，各级政府应给予大力支持。
　　第七条 教育行政管理部门、学校和其他教育机构应当鼓励和支持在校学生利用课余时间参加志愿服务活动；组织限制民事行为能力的学生成立预备志愿者服务小队从事志愿服务，应经其监护人同意或由其监护人陪同。
　　第八条 惠州市志愿服务组织管理机构由惠州市志愿者联合会（惠州市志愿服务指导中心）、县（区）志愿者联合会、乡镇（街道）志愿者分会、社区志愿服务站、志愿服务队五级网络组成。
　　第九条 市志愿者联合会应当建立全市志愿者数据库，各县（区）志愿者联合会在市志愿者数据库下开展工作，确保全市志愿者数据的准确和及时，实现志愿服务工作数字化对接。
　　第十条 各级志愿服务组织新招募的志愿者名单应于每季度末上报至市志愿者联合会，已登记在册的志愿者连续一个自然年度因自身原因未参加志愿服务组织的任何志愿服务活动的，由市志愿者联合会将其在志愿者名单中除名。
　　第十一条 申请成为志愿者应符合下列条件：
　　（一）身体健康，原则上年满14周岁以上；
　　（二）具备与所参加的志愿服务项目及活动相适应的民事行为能力、志愿服务能力和从事志愿服务必要的身体条件；
　　（三）根据自身愿望和条件至少选择一个志愿服务项目，每一自然年度自愿从事志愿服务工作累计不少于10个小时；
　　（四）遵纪守法，热心社会公益。
　　第十二条 组建志愿服务队一般应符合下列条件：
　　（一）符合申请成为志愿者条件的报名人数不少于30人；
　　（二）已确定志愿服务队队长、联络人，全体成员具备与所选择的志愿服务项目及活动相适应的基本条件；
　　（三）根据志愿服务队条件至少选择一个志愿服务项目，全体成员每一自然年度自愿从事志愿服务工作合计不少于300个小时；
　　（四）遵纪守法，热心社会公益。
　　第十三条 本规定未尽事项，按照《广东省志愿服务条例》等有关规定执行。
　　第十四条 本规定自发布之日起施行，有效期5年。




福建省厦门市人民政府


厦门市人民政府关于颁布《厦门市人民政府聘请特邀监察员和勤政巡视员办法》的通知
厦门市人民政府



各县、区人民政府，市直各委、办、局：
《厦门市人民政府聘请特邀监察员和勤政巡视员办法》已经市政府同意，现予颁布，请遵照执行。

附：《厦门市人民政府聘请特邀监察员和勤政巡视员办法》
第一条 为密切联系人民群众，充分发挥人民群众对行政机关及其工作人员的监督作用，根据《中华人民共和国行政监察条例》和《厦门市改进行政机关作风和提高办事效率的规定》的规定，结合本市实际，特制定本办法。
第二条 厦门市人民政府特邀监察员和勤政巡视员（以下简称特邀监察员、勤政巡视员），由市人民政府从市人大代表、政协委员、民主党派、总商会、工会、共青团、妇联和离退休干部中聘请。
特邀监察员、勤政巡视员一般兼聘。
第三条 特邀监察员和勤政巡视员的条件：
㈠ 坚持四项基本原则，坚持改革开放，热爱社会主义事业；
㈡ 热心监察事业，具有一定的政策水平、法律知识和与行政监察工作相关的专业知识，以及较为丰富的工作经验；
㈢ 实事求是，公正廉洁，联系群众；
㈣ 身体健康。
第四条 特邀监察员和勤政巡视员的主要职责：
㈠ 了解并反映本市各级行政机关及其工作人员和行政机关任命的其他人员执行法律、法规、规章、政策和决定、命令的情况；
㈡ 提出有关改进机关作风，提高办事效率的建议；
㈢ 反映、转递人民群众对市各级行政机关及其工作人员和行政机关任命的其他人员违法违纪行为的检举、控告、投诉和申诉；
㈣ 参加执法监察、纠风专项治理及其他廉政、勤政巡视检查工作；
㈤ 参与调查研究和起草与行政监察有关的法规、规章、政策，为行政监察工作提供咨询；
㈥ 反映人民群众对监察机关建设和监察工作的意见和建议；
㈦ 办理市人民政府委托的其他监察事项。
第五条 特邀监察员和勤政巡视员的权利：
㈠ 根据工作需要查阅有关文件和资料；
㈡ 参加或列席有关行政机关廉政、勤政建设的会议；
㈢ 在巡视检查中发现行政机关工作人员违反廉政、勤政规定行为时，可出示《厦门市人民政府特邀监察员、勤政巡视员证》，当场纠举；
㈣ 了解所反映和转递的检举、控告、申诉和投诉的办理情况；
㈤ 获得履行职责所必须的其他工作条件。
第六条 特邀监察员和勤政巡视员的义务：
㈠ 调查研究，实事求是，依法办事；
㈡ 维护国家和人民的利益，同违法违纪行为作斗争；
㈢ 遵纪守法，遵守有关监察工作制度，廉洁奉公，保守国家秘密。
第七条 特邀监察员和勤政巡视员，由有关单位征得本人同意后推荐，经市监察局审核和市人民政府审定后，由市人民政府作出聘请决定，颁发聘书和《厦门市人民政府特邀监察员、勤政巡视员证》。
第八条 特邀监察员和勤政巡视员的聘任期限每届3年；聘任期满后，因工作需要，并征得本人及其所在单位同意，可以续聘。
第九条 市监察局负责特邀监察员和勤政巡视员的日常联系和工作安排：
㈠ 组织特邀监察员和勤政巡视员参加有关会议和活动；
㈡ 定期或不定期走访特邀监察员和勤政巡视员，召开座谈会，向其通报行政监察工作情况，及时了解、反映特邀监察员、勤政巡视员对行政监察工作的意见、建议和要求，做好联络和服务工作；
㈢ 建立与特邀监察员和勤政巡视员所在单位的联系，及时通报特邀监察员、勤政巡视员参与行政监察工作的情况，取得所在单位对特邀监察员和勤政巡视员工作的支持。
第十条 特邀监察员和勤政巡视员不脱离原工作岗位的，其工资、奖金、福利等由原单位负责。在其参加监督检查工作时，由市人民政府给予其交通费补贴。
第十一条 对忠于职守、成绩突出、勇于同违法违纪行为作斗争的特邀监察员、勤政巡视员给予表彰，或者建议其所在单位予以表彰、奖励。
第十二条 对打击报复特邀监察员、勤政巡视员的，由市监察局会同有关部门按照国家有关规定予以严肃处理。
第十三条 对因工作调动或其他原因不适宜担任特邀监察员、勤政巡视员的，由市人民政府解聘。
第十四条 本办法由市监察局负责解释。
第十五条 本办法自颁布之日起施行。



1996年8月2日